Virtual Reality im Bergbau: Schulung und Standardisierung, die Nachweise hinterlassen

Was Virtual Reality im Bergbaubetrieb löst

Die Schulung im Bergbau hat drei Probleme, die der Schulungsraum nicht lösen kann. Das erste ist der Zugang: Sie können den Betrieb nicht anhalten, damit zwanzig Personen einen Notfallablauf üben. Das zweite ist die Wiederholung: die Szenarien mit dem höchsten Risiko, der Austritt von Gefahrstoffen oder ein Ausfall an einem Großgerät, sind genau die, die man in der Realität nie proben kann. Das dritte ist der Nachweis: Wenn die Aufsichtsperson der Berufsgenossenschaft oder der Auditor eines Kunden vor der Tür steht, beweist eine Anwesenheitsliste nicht, dass der Werker den Ablauf ausführen kann.

Ein VR-Simulator dreht alle drei um. Der Werker übt das komplette Szenario in der VR-Brille, er macht Fehler ohne Folgen, wiederholt, bis er es beherrscht, und das System zeichnet jeden Versuch mit objektiven Leistungsdaten auf. Unsere Industriekunden berichten von bis zu 60 % Einsparung bei den Schulungskosten gegenüber klassischen Methoden, und die Metaanalyse von Howard, Gutworth und Jacobs (2021) findet einen moderaten Gesamteffekt von Virtual Reality (d = 0,541), der einbricht oder anzieht, je nachdem, wie gut die Aufgabe zur Technologie passt: d = 0,207 bei geringer Passung, d = 0,820 bei guter Passung.

Digitale Arbeitsanweisungen vor Ort im Bergwerk

Nicht alles braucht eine VR-Brille. Für die Instandhaltung von Geräten, für Anfahrprozesse und für Betriebsabläufe bringen die digitalen Arbeitsanweisungen von GIRI den visuellen Schritt für Schritt auf das Smartphone oder das Tablet, das der Techniker schon dabeihat: Er scannt einen QR-Code am Gerät und führt mit Augmented-Reality-Führung aus, ohne App und ohne bei jedem Schritt auf das Netz in der Grube angewiesen zu sein.

Wir betreiben GIRI bereits mit zwei Hafenterminals in Chile, wo die Mineralienlogistik dieselben Standards für Arbeitssicherheit und Nachvollziehbarkeit verlangt wie der Grubenbetrieb. Die Plattform berichtet 62,3 % weniger Ausführungsfehler und 1,5 Mio. USD (1,4 Mio. €) pro Jahr zurückgeholt in einem Werk mit 250 Personen.

Von Stahlwerkskranen zu Bergbaugeräten

Unser reifster Simulator schult Bediener von Schwerlastkranen im Stahlwerk, eine Umgebung, die dem Bergbau in Risiko, Tonnage und Fehlerkosten verwandt ist. Dieselbe Ingenieurarbeit gilt für die Szenarien, die die Bergbauunternehmen bei uns anfragen: enge Räume, Umgang mit Gefahrstoffen und Betrieb von Großgeräten. Jede Entwicklung entsteht auf Ihre Anlage und Ihren echten Ablauf zugeschnitten, und das Ergebnis gehört zu 100 % Ihnen, ohne Lizenzen pro VR-Brille.

• VR-Simulatoren für kritische Abläufe und Notfälle
• Digitale Arbeitsanweisungen für Instandhaltung und Betrieb
• Überwachung der Sitzungen in Echtzeit mit Fyware Hub, 100 % offline für Standorte ohne Netzabdeckung

Was die Investition im Bergbau zurückbringt

Die Rechnung entsteht mit Ihren eigenen Zahlen: Fluktuation, Schulungsstunden, Vorfälle und Stillstände durch Fehler. Dafür veröffentlichen wir einen ROI-Rechner speziell für den Bergbau: Sie geben Ihre Daten ein und haben den Business Case in Minuten.

Wenn Ihr Betrieb in Mexiko oder Chile liegt, kennen wir das Terrain schon. Dasselbe steht in unserem Leitfaden zu Virtual Reality für die Arbeitssicherheit: Die Simulation bezahlt sich dort von selbst, wo der Fehler teuer ist. Und im Bergbau ist der Fehler immer teuer.

Häufige Fragen

Wie wird Virtual Reality für die Schulung im Bergbau eingesetzt?

Bei den Abläufen, bei denen echtes Üben teuer oder gefährlich ist: Betrieb von Großgeräten, Rettung, enge Räume, Freischalten und Sichern der Energien und die Reaktion auf ein Ereignis. Der Werker wiederholt das Szenario, bis es sitzt, den Störfall eingeschlossen, den man in einer aktiven Grube nicht absichtlich herbeiführen kann. Jeder Versuch wird mit der Leistung der einzelnen Person aufgezeichnet, es entsteht also neben der Schulung auch der Nachweis für die Fremdfirma und für das Audit des Kunden.

Eignet sich das für die Schulung von Fremdfirmen mit hoher Fluktuation?

Dort zeigt es sich am deutlichsten. Durch die Fluktuation der Fremdfirmen wird die Einarbeitung alle paar Wochen wiederholt, jedes Mal von einer anderen Person, und der Standard verwässert. Ein Simulator liefert immer dasselbe Szenario und dasselbe Bewertungskriterium, und mit Fyware Hub überwacht ein einziger Trainer bis zu 12 VR-Brillen gleichzeitig von einem Tablet aus, ohne Internet. Bei Arbeitnehmerüberlassung liegt die Unterweisungspflicht nach § 12 Abs. 2 ArbSchG ohnehin beim Entleiher, also bei Ihnen.

Was kostet ein Schulungssimulator für den Bergbau?

Ein maßgeschneiderter Simulator beginnt bei rund 15.000 € zzgl. MwSt. mit unserem Team in Mexiko und steigt danach mit der Zahl der abgedeckten Abläufe, dem Grad an Realismus und der Frage, ob Hardware nötig ist. Wir haben einen ROI-Rechner speziell für den Bergbau: Sie geben die Daten Ihres Betriebs ein und erhalten den geschätzten Rückfluss, mit offen sichtbaren Annahmen.