Plática de seguridad: actos y condiciones inseguras en 5 minutos
Lo que hacemos
y lo que dejamos pasar.
Para leer al arranque del turno: qué es un acto inseguro, qué es una condición insegura, cómo se ven en el área y a quién se le avisa.
De 2 a 3 minutos de lectura y 2 de preguntas. El PDF trae la lista de asistencia.
Ficha rápida
Duración
5 minutos
Quién la da
El supervisor, el jefe de turno o un integrante de la comisión de seguridad e higiene
Cuándo usarla
Al arranque del turno, después de un incidente o un casi accidente, o antes de un recorrido de verificación
Material
Un ejemplo de cada tipo en el área y el formato o el canal con que se reportan
Para leer en voz alta
Léela de pie, frente al grupo. Son de 2 a 3 minutos.
Buenos días. Hoy hablamos de dos términos que se oyen mucho en seguridad: actos inseguros y condiciones inseguras. Conviene distinguirlos, porque cada uno se corrige de manera distinta.
Un acto inseguro es algo que una persona hace, o deja de hacer, fuera del método o de la medida que se definió como segura. Cruzar el pasillo viendo el celular, quitar una guarda para avanzar más rápido, dejarse los lentes en la frente. Suele pasar con prisa y sin mala intención.
Una guarda que falta, un derrame sin señalar, una franja borrada o un extintor tapado son condiciones inseguras: están en el lugar o en el equipo y vienen de que alguien no siguió o descuidó una medida de seguridad. Siguen ahí hasta que alguien las reporta y se corrigen.
Muchas veces van juntos. Un caso de planta: la lámpara de un pasillo lleva una semana fundida, que es la condición, y un compañero que llega tarde cruza corriendo por esa zona oscura, que es el acto. El montacargas que viene en reversa no alcanza a verlo.
La condición insegura se avisa en el momento al supervisor y a la comisión de seguridad e higiene, y si se puede corregir sin riesgo, se corrige. El acto inseguro se platica: si ven a un compañero tomar un atajo, díganselo con respeto, y si se descubren tomándolo ustedes, deténganse.
Una tarea para hoy: cada quien busque una condición insegura en su área y repórtela antes de que termine el turno. Y si les toca un casi accidente, también se reporta: la norma de las comisiones lo llama incidente y pide investigarlo, porque en otras circunstancias habría terminado en una lesión.
Tres preguntas para el grupo
Deja que el grupo conteste antes de leer la respuesta esperada.
¿Qué diferencia hay entre un acto inseguro y una condición insegura?
Respuesta esperada: El acto lo hace o lo omite una persona, fuera del método definido como seguro (NOM-019-STPS-2011, 4.2); la condición está en el lugar o en el equipo y viene de desatender las medidas de seguridad (4.7).
¿A quién se le avisa de una condición insegura?
Respuesta esperada: De inmediato, al supervisor y a la comisión de seguridad e higiene (Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo, artículo 8, fracción III).
¿Qué ejemplo de cada uno hay hoy en esta área?
Respuesta esperada: Acto: cruzar fuera de la franja. Condición: un extintor tapado. La comisión los busca en recorridos al menos trimestrales (NOM-019-STPS-2011, 9.5 a).
Lo que dice la norma
- La NOM-019-STPS-2011 define el acto inseguro como la omisión o violación de un método o medida determinados como seguros (4.2), y la condición insegura como la que deriva de no observar o desatender las medidas establecidas como seguras (4.7).
- El Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo pide a cada trabajador observar las medidas de seguridad y avisar de inmediato al patrón y a la comisión de las condiciones inseguras (artículo 8, fracciones I y III).
- Lo que no dice. La definición de acto inseguro sale de la NOM-019, porque el Reglamento solo define la condición insegura (artículo 3, fracción V) y la distingue de la condición peligrosa, propia de las instalaciones, los procesos, la maquinaria, el equipo, las herramientas o los materiales (fracción VI).
- Lo que no dice. Esta plática ayuda al patrón a informar de los riesgos (Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo, artículo 7, fracción XI). Capacitar para prevenirlos es otra obligación (fracción XII), y la lista de asistencia no es una constancia de habilidades (Ley Federal del Trabajo, artículo 153-V).
Fuente: NOM-019-STPS-2011 (DOF 13-04-2011) y Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo (DOF 13-11-2014). Revisado el 23 de octubre de 2026. Ver la norma
Así se practica este riesgo
En el simulador de cruce peatonal el primer intento va sin técnica: la persona cruza con la vista en el piso y el montacargas que entra por un costado la atropella dentro del visor. Después practica el 3·2·1·0: tres miradas que el visor comprueba, dos pies de separación del equipo, el saludo del operador y cero atajos. La señalización y la delimitación de tus cruces siguen a cargo de tu planta.
La plática para imprimir
Dos páginas: la plática en la primera; las preguntas y la lista de asistencia en la segunda. Abierto, sin registro.
¿Las diez en un solo PDF?
El kit junta las diez pláticas con sus listas de asistencia y el calendario de 52 semanas, listo para imprimir. La versión editable del calendario va en Excel.
Es una guía de trabajo: no es un formato oficial ni asesoría legal, y cada empresa responde por cómo la usa. La lista de asistencia registra que la plática se dio; no es una constancia de habilidades.
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