NOM-030-STPS-2009: qué pide, qué revisa el inspector y la multa
Por Carlos Franco, Co-Founder & CEO de Fyware · LinkedIn
La respuesta corta: la NOM-030-STPS-2009 sigue vigente y aplica en todos los centros de trabajo. Pide un responsable de seguridad y salud, un diagnóstico y un programa de acciones priorizado por riesgo, actualizado al menos una vez al año. Con menos de 100 trabajadores basta una relación de acciones.
«Cuando el 90 por ciento del personal entrevistado conozca el diagnóstico […] y el programa». Así da el inspector por comunicados esos dos documentos (9.2). ¿Cuántos de tus operadores pasarían esa entrevista?
La norma se incumple seguido. En su informe de revisión de febrero de 2025, la STPS la pone como la tercera con más incumplimientos en inspección: 11,846.
¿Qué pide la NOM-030-STPS y a quién aplica?
La NOM-030-STPS-2009 rige desde el 22 de marzo de 2010, y el 19 de febrero de 2025 la STPS ratificó su vigencia. Fija las funciones de los servicios preventivos de seguridad y salud en el trabajo y aplica «en todos los centros de trabajo» (2). El número de trabajadores, contado por centro, solo cambia el formato.
¿Quién es el responsable de los servicios preventivos?
El patrón designa a un responsable de seguridad y salud en el trabajo, interno, externo o mixto (3.15 y 4.1). Con menos de 100 trabajadores puede asumir él mismo esas funciones (4.1.1). La norma no pide registrarlo ante la STPS ni le fija título o cédula.
¿Qué debe contener el diagnóstico de seguridad y salud?
Puede ser integral o por área (4.3) e identifica al menos (6.1):
- Las condiciones físicas peligrosas o inseguras de instalaciones, procesos y equipo.
- Los agentes físicos, químicos y biológicos que alteran la salud, y sus fuentes.
- Los peligros circundantes, cuando sea posible.
- Los requerimientos normativos que aplican.
Con menos de 100 trabajadores basta uno integral con al menos el último punto (6.2). La norma no fija método ni formato.
Nuestra matriz de riesgos en Excel ordena los tres primeros puntos con una escala de 5 por 5 y pasa cada peligro al programa. Es la base del diagnóstico, pero no lo completa: el Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo suma los factores ergonómicos y psicosociales (art. 3 fr. IX), y la NOM-035 y la NOM-036-1 mandan integrar aquí sus análisis (7.6 y 7.7). La plantilla no cubre los factores psicosociales.
¿Qué debe contener el programa de seguridad y salud?
Las acciones se ordenan «con base en el riesgo involucrado» (5.2), y ahí importa distinguir peligro y riesgo. Por cada aspecto del diagnóstico, el programa lleva la acción, sus fechas de inicio y término y su responsable, más las acciones de salud, adicciones y emergencias que dicten las autoridades (7.1).
Con menos de 100 trabajadores basta una relación de acciones, sin el responsable por acción (4.4.1 y 7.2). Los dos se actualizan al menos una vez al año, y el calendario de normas de seguridad e higiene 2027 sugiere hacerlo en enero. El seguimiento se reporta por escrito al patrón por lo menos cada año (5.7).
¿Qué revisa el inspector de la STPS?
El inspector revisa (9.2):
- El nombramiento o contrato del responsable, que debe decir que tendrá acceso, información y medios.
- El diagnóstico, y el programa o la relación al día.
- Que se comunicaron: con folletos, videos o carteles, o si el 90% del personal entrevistado los conoce.
- Los reportes de seguimiento y la capacitación del personal de los servicios preventivos.
¿Cuánto es la multa por incumplir la NOM-030?
La Ley Federal del Trabajo multa con 250 a 5,000 UMA al patrón que no observe las normas de seguridad e higiene (art. 994 fr. V). Con la UMA 2026 de $117.31, son de $29,327.50 a $586,550.00, por cada trabajador afectado cuando son varios (art. 992).
El reglamento fija rangos menores para conductas específicas: no exhibir a tiempo el diagnóstico o el programa, 50 a 100 UMA (art. 115), y no acreditar al responsable, el seguimiento o la comunicación, 50 a 500 (art. 116). No encontramos un criterio publicado sobre cuál de las dos vías aplica la STPS.
La capacitación de los trabajadores, dentro del programa
En ese reglamento, no acreditar la capacitación de los trabajadores llega a 5,000 UMA (art. 117), 50 veces el tope de no exhibir el diagnóstico. Capacitar es una acción que sale del diagnóstico (3.1), y el reglamento la pide «sobre la prevención de Riesgos y la atención a emergencias», según la actividad de cada quien y sin fijar modalidad (art. 7 fr. XII).
Un ejemplo de nuestra plantilla: montacargas en un pasillo con peatones, nivel «Muy alto». Practicar ese cruce en la nave expone a quien se quiere proteger. Fyware Safe lo simula en realidad virtual, y para los procesos de cada planta hacemos capacitación con realidad virtual a la medida.
Preguntas frecuentes
¿La NOM-030-STPS-2009 sigue vigente?
Sí. No hay una NOM-030 de la STPS de 2026: la de 2026 es un proyecto de la ASEA sobre gas LP, y la NOM-030-SSA2 trata la hipertensión.
¿La NOM-030 obliga a hacer exámenes médicos?
No: los describe su Guía de Referencia II, que «no es de cumplimiento obligatorio». Los exige el reglamento al personal ocupacionalmente expuesto si él mismo o una NOM los piden (art. 7 fr. IX).
¿Cada cuánto se actualiza el diagnóstico?
La norma no le fija periodo, a diferencia del programa: se ajusta cuando el seguimiento lo pide (5.9).
La base del diagnóstico y del programa, lista para el recorrido por áreas: Matriz de riesgos en Excel para plantas (NOM-030).
Olga ChávezGerente Comercial en Fyware
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