Oito dinâmicas
para a sua SIPAT.
Bingo de EPI, roleta de perguntas, caça ao risco, simulado de abandono e DDS por área: dinâmicas e jogos para a SIPAT, com o cronograma em Excel e onde entra uma estação de realidade virtual em cada um.
O guia é aberto. O kit em Excel só pede o seu nome e o seu e-mail corporativo.
| Dia | Dinâmica | Estação VR |
|---|---|---|
| Segunda-feira | Abertura com a diretoria | Sim |
| Terça-feira | Bingo de EPI | Sim |
| Quarta-feira | Caça ao risco | Não |
Um Excel com seis abas para imprimir e acompanhar a SIPAT.
Dia, horário, dinâmica, público, responsável, materiais e local, com a calculadora de quantas jornadas a estação de realidade virtual precisa para cobrir a sua equipe.
Oito cartelas prontas para imprimir e as fichas para cantar, com o que cada EPI protege e quando se usa.
Trinta perguntas com resposta sobre trabalho em altura, EPI, extintores, empilhadeira e travessia de pedestres, com a NR de cada uma; com F9 sai uma ao acaso.
A folha de cada equipe, a do organizador com os riscos que se montam antes e o controle de cada um, e a lista de presença por dinâmica.
Ideias que cabem na programação da CIPA. Cada uma diz como se monta e onde entra uma estação de realidade virtual, se você levar uma.
Dez minutos no primeiro dia, de pé no chão de fábrica: o diretor abre a SIPAT, diz qual risco o preocupa e apresenta a programação da CIPA.
Com a estação VR: o diretor faz a primeira experiência de trabalho em altura diante da tela espelhada, e a fila começa sozinha.
Quem canta sorteia a ficha e lê o EPI com o que ele protege; vence quem completar a cartela primeiro. Funciona no refeitório e na troca de turno, com brindes pequenos.
Com a estação VR: a última casa da cartela se ganha na estação de EPI, onde cada um confere o seu equipamento e o que não deve usar: anéis, brincos, pulseiras e cabelo solto.
Uma roleta de papelão ou a aba do Excel com F9: sai uma pergunta, responde quem girou e a equipe soma pontos. As trinta perguntas do kit cobrem trabalho em altura, EPI, extintores, empilhadeira e travessia de pedestres, e também servem para uma gincana ou um quiz por equipes.
Com a estação VR: uma das fatias dá passe direto para a estação, e a fila se forma com quem acabou de responder.
Antes, o SESMT ou a CIPA monta de dez a quinze riscos em uma área controlada: um extintor obstruído, um cabo no corredor, uma embalagem sem rótulo. As equipes têm vinte minutos para encontrá-los e dizer como cada um se controla.
Com a estação VR: depois da caça, a travessia de pedestres mostra a consequência: a primeira tentativa termina em atropelamento.
O simulado de abandono de área com o seu planejamento e o seu registro, e depois a prática com extintor da brigada. A NR-23 pede que todos os trabalhadores recebam informação sobre o uso dos equipamentos de combate a incêndio, a evacuação e os alarmes (23.3.2).
Com a estação VR: o simulador de extintores em realidade mista serve de aquecimento antes da prática com os extintores da brigada.
Cada supervisor conduz um Diálogo Diário de Segurança (DDS) curto no início do turno sobre o risco da sua área e fecha com uma pergunta da roleta.
Com a estação VR: a travessia de pedestres dura uns quatro minutos e serve para todos que circulam pela planta, operem ou não uma empilhadeira.
As equipes fazem um cartaz ou um vídeo de um minuto sobre um risco da sua área, e a premiação é no último dia. Peça autorização a quem aparece antes de publicar.
Com a estação VR: as imagens da estação entram no vídeo resumo que a Fyware entrega para a sua comunicação interna.
No último dia, premie as áreas com os melhores achados na caça ao risco e os vencedores das dinâmicas, e conte quantas pessoas participaram com a lista de presença do kit.
Com a estação VR: o vídeo resumo com as pessoas da planta abre o encerramento.
Fontes: NR-1, NR-5, NR-6, NR-11, NR-23 e NR-35 no portal do Ministério do Trabalho e Emprego; CLT; Lei 11.121/2005. Revisado em 21 de outubro de 2026.
Defina a semana com a CIPA e o SESMT, quantos turnos e quantas pessoas quer cobrir; se levar a estação de realidade virtual, a calculadora do kit diz quantas jornadas são necessárias.
Uma dinâmica forte por dia e um DDS por turno: anote no Excel quem conduz, que materiais precisa e onde acontece.
Imprima as cartelas do bingo, a folha da caça ao risco e a lista de presença; para a roleta basta a aba do Excel ou uma roleta de papelão.
Registre a presença em cada dinâmica e os achados da caça ao risco; os que servirem vão para a CIPA.
Premie as áreas e os vencedores e guarde o cronograma com a documentação da CIPA.
É um guia de trabalho: não é um formulário oficial nem assessoria jurídica, e cada empresa responde por como o usa.
A Fyware leva duas estações com dois técnicos até a sua planta: trabalho em altura, EPI, extintores em realidade mista, operação de empilhadeira e travessia de pedestres, cerca de 20 pessoas por hora e um vídeo resumo com a sua equipe. Desde R$ 18.800 mais impostos aplicáveis por uma ativação de 4 horas.
Onde há CIPA, sim: a NR-5 dá à CIPA a atribuição de promover a SIPAT todo ano, em conjunto com o SESMT, onde houver, conforme a programação que a própria CIPA define (5.3.1 i). Sem CIPA, depende do caso: se o estabelecimento é atendido pelo SESMT, ele desempenha as atribuições da CIPA (5.4.13.1); se não, a organização nomeia um representante para auxiliar nas ações de prevenção (5.4.13).
Na planta funcionam jogos como o bingo de EPI, a roleta de perguntas e a caça ao risco, e dinâmicas como o simulado de abandono com prática de extintores, o DDS de cinco minutos por área e um concurso de cartazes ou vídeos. O kit traz o cronograma, o bingo, a roleta e a caça ao risco prontos para imprimir.
A NR-5 não fixa data: a SIPAT segue a programação definida pela CIPA (5.3.1 i). Planeje com dois a três meses de antecedência, para aprovar a programação em uma das reuniões mensais da CIPA (5.6.1) e reservar fornecedores.
Mais perguntas
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